Descrição do aplicativo
Simplifique o monitoramento de presença de seus funcionários com o Clock-In, um aplicativo fácil de usar projetado para gerenciamento conveniente de ponto de entrada e presença em qualquer local, mesmo offline. Perfeitamente integrado ao Carol, um sistema de gerenciamento de dados desenvolvido pela TOTVS, o Clock-In fornece tratamento robusto de dados e análises criteriosas. Escolha entre vários métodos de registro: reconhecimento facial estático ou dinâmico, leitura de código QR ou entrada manual de ID. Acesse seu histórico completo de ponto diretamente no seu dispositivo e personalize o aplicativo para ocultar opções de ponto não utilizadas. Aproveite o poder da geolocalização e da validação de data/hora para maior precisão. O Clock-In sincroniza dados com Carol e as principais soluções de RH da TOTVS, oferecendo análise abrangente de dados e insights de negócios valiosos. Baixe o Clock-In hoje e revolucione seu gerenciamento de atendimento.
Principais recursos do aplicativo:
- Relógio de reconhecimento facial estático (usando uma fotografia armazenada)
- Relógio de reconhecimento facial dinâmico (detecção de movimentos faciais)
- Relógio de entrada do código QR
- Inserção manual do ID do funcionário
- Histórico de relógio no dispositivo
- Funcionalidade off-line
Resumo:
Clock-In simplifica o controle do tempo dos funcionários com vários métodos convenientes de registro de ponto: reconhecimento facial (estático e dinâmico), código QR e entrada manual de ID. Ele oferece um histórico conveniente no dispositivo e funciona offline. Integrado ao Carol (plataforma de gerenciamento de dados da TOTVS), o Clock-In garante perfeita sincronização, análise e geração de relatórios de dados, otimizando os processos de gestão de atendimento da sua empresa.
Captura de tela
TimeKeeper
Jan 29,2025
不错的应用,功能强大,可以对华为手机进行深度定制。但是对于新手来说可能有点复杂。
Relojador
Feb 06,2025
Funciona bien, pero a veces se congela. La integración con Carol es buena, pero podría ser más intuitiva.
Horloger
Jan 15,2025
Application correcte pour le pointage des employés, mais l'interface utilisateur pourrait être améliorée.